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    Accueil » RDC – Conseiller / Conseillère auprès du directeur de la haute école des mines et de l’industrie (H/F)
    Offres d'emploi

    RDC – Conseiller / Conseillère auprès du directeur de la haute école des mines et de l’industrie (H/F)

    iDigital243By iDigital2431 avril 2024Aucun commentaire4 Mins Read
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    L’université de Kolwezi dispose depuis janvier 2023 d’une « Haute Ecole des Mines et de l’Industrie » dont l’objectif est double :

    • former de futurs ingénieurs (géologie, géo-technologie) ;
    • former des techniciens et techniciens supérieurs.

    Lors de la visite du Président Macron en mars 2023, le sujet des mines a fait l’objet de la signature d’une Déclaration conjointe d’intention relative à la coopération entre la France et la RDC sur les métaux critiques et la transition énergétique. Cette Déclaration a pour objet de développer/renforcer la coopération entre les deux pays dans plusieurs domaines, y compris la formation, au travers de la création d’écoles spécialisées des Mines et de Géologie.
    Cet axe de coopération a été confirmée par la visite en octobre du Délégué Interministériel, aux Approvisionnements en Métaux et Minerais Stratégiques (DIAMMS). Au cours de cette mission, le Ministère des Mines a confirmé en effet son désir de mettre en place une coopération entre l’Université de Kolwezi (et sa nouvelle haute école des mines), et les Universités et Ecoles des mines en France.
    Afin de mettre en place cette coopération, un ETI sera mobilisé pour soutenir le développement des filières, de la haute école des mines et de l’industrie de Kolwezi. Le candidat ou la candidate aura pour mission d’apporter une expertise technique sur la thématique de la formation aux métiers des mines, dans l’enseignement supérieur.Description du projet ou contexteL’objectif de la mission est de soutenir le développement de filières en formation aux métiers des mines, dans l’enseignement supérieur en mettant en place des coopérations avec des institutions françaises (IUT, écoles d’ingénieur ou formations d’ingénieur à l’Université).Principales tâches et résultats attendus : * Faire un état des lieux des besoins et identifier les pistes de coopération avec des établissements d’enseignement supérieur français

    • Contribuer à l’élaboration des curricula et à la mise en place de modalités d’apprentissage adaptées (faire connaitre le dispositif d’alternance)
    • Soutenir la montée en compétence du personnel enseignant par l’augmentation du nombre de diplômés du 3ème cycle,
    • Contribuer à la réponse à des appels à projets pour le financement des équipements nécessaires à la formation.

    Descriptif de la structure d’accueil :Autorité directe sous laquelle travaillera l’ETI : Recteur de l’Université de KolweziComposition (effectif et fonctions) de l’équipe/service au sein duquel travaillera l’ETI : Haute école des mines et de l’industrieProfil souhaitéBac + 5, idéalement doctorat (géoingénierie, génie civil ou autre domaine connexe)Expérience professionnelle :

    • Expérience avérée dans le développement de curricula
    • Expérience de coopération avec des partenaires du Sud
    • Langues : Anglais – Niveau B2 ou plus

    Informations complémentairesLieu de la mission: Kolwezi
    Durée de la mission: 24 mois renouvelable une fois sous conditions
    Date de prise de fonction: 01/09/2024
    Type de contrat: CDDU, contrat de travail de droit privé (les agents publics seront détachés auprès d’Expertise France pour la durée de la mission)Rémunération établie d’après la politique de rémunération d’Expertise France : salaire de base + (le cas échéant) forfait famille + prime de technicité et d’expatriation + prise en charge des frais de logement* et, le cas échéant, de gardiennage* + prise en charge des frais de scolarité * pour les enfants de moins de 21 ans accompagnant l’expert dans le pays de résidence + billets d’avion aller-retour adresse contractuelle – lieu de résidence, soit 1 aller initial, 1 aller-retour intermédiaire, 1 retour final + prise en charge des frais de déménagement* et de visa* + Couverture sociale (CFE, mutuelle, prévoyance)(Les éléments signalés par une * correspondent à des frais remboursés à l’expert sur justificatifs, dans la limite du budget alloué par Expertise France)Documents à fournir :

    • CV au format Expertise France (modèle à télécharger ci-dessous)

    Lettre de motivationNB : Les candidat(e)s intéressé(e)s par cette opportunité sont invité(e)s à soumettre leur dossier dans les meilleurs délais, Expertise France se réservant la possibilité de procéder à la présélection avant la date de fin de publication.

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